Zusammenfassung: Der Autor beschreibt die rechtlichen Rahmenbedingungen für die Schnupperlehre und zeigt die Abgrenzungsmerkmale zu einem Arbeits- und Lehrverhältnis. Weiters nimmt er zur Aufsichtspflicht und Haftung des Arbeitgebers Stellung und schließt einen Mustervordruck für die schriftliche Einwilligungserklärung der Erziehungsberechtigten an.
