Die österreichische Rechtsordnung geht im Bereich der Wochenendarbeit grundsätzlich davon aus, dass an Wochenenden alle Arbeiten verboten sind, kennt jedoch im Einzelfall vielfältige Erlaubnistatbestände. Der vorliegende Beitrag gibt einen Überblick über diverse Ausnahmebestimmungen. Aufgrund der Vielzahl an Sonderbestimmungen und Rechtsgrundlagen für die unterschiedlichen Branchen und Bereiche können manche Aspekte nur kursorisch behandelt oder müssen überhaupt ausgelassen werden. Weiters wird ausschließlich die Frage der Zulässigkeit und nicht jene der Entlohnung dargestellt.
