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Insolvenzschutz für Anwesenheitsprämie?

Arbeitsrecht - SozialrechtGruber, Bernhard W.ZASB 2001, 5 Heft 1 v. 1.1.2001

§ 1 Abs 3 IESG

Die Entscheidung befasst sich mit der Zulässigkeit einer Betriebsvereinbarung, die eine freiwillige Abfertigung mit beigesetzter Anwesenheitsbedingung zum Inhalt hat.

OGH 07.09.2000, 8 Ob S 13/00w

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