Höchste Zeit für Banken: Veränderung ist angesagt. Manchmal ist es primär ein strategischer Wandel, manchmal in erster Linie ein kultureller. Eines ist jedoch fast immer wichtig: Die Veränderung muß schnell gehen. Wenn großflächiger Wandel schnell gehen soll, wenn die Energien aller Mitarbeiter für neue Ziele und Programme zu mobilisieren sind, wenn nicht zuletzt eine Gemeinsamkeit von Visionen, Werten und Zielen im ganzen Unternehmen entstehen soll, dann ist es sinnvoll, alle Mitarbeiter für zwei Tage in einen Raum zu holen. Im folgenden wird die ZukunftsKonferenz beschrieben, die die Verfasser in mehreren deutschen und österreichischen Banken durchgeführt haben.