Unzulässige befristete Arbeitsverträge mit Theaterbilleteuren1)1)Siehe dazu die Abhandlung von Resch, Die Zusammenrechnung unterbrochener Arbeitsverträge - kein Problem der Kettenarbeitsvertragsjudikatur in diesem Heft S 387 ff.
Aus der RechtsprechungEntscheidungsbesprechungenDRdA 2009/44DRdA 2009, 424 Heft 5 v. 1.10.2009
