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Mediation statt Prozesslawine: Heft 44/2010

KarriereKR Robert Bodenstein, CMCBÖB 2010, 64 Heft 44 v. 20.12.2010

Wenn mehrere Menschen zusammenarbeiten und primär jeder seine eigenen Ziele verfolgt, sind Konflikte praktisch vorprogrammiert. Oft sind es nur simple Missverständnisse oder ein Mangel in der Kommunikation, die eine kleine Meinungsverschiedenheit zu einem handfesten Streit ausufern lassen, der sich unter Umständen bis vor Gericht ziehen kann .

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