Das österreichische Arbeitsrecht beinhaltet zahlreiche Tatbestände, die den Anspruch auf Entgeltfortzahlung des Arbeitnehmers vorsehen, auch wenn dieser an der Arbeit verhindert ist. Diese Broschüre beinhaltet kompakt und verständlich alles, was Praktiker über Dienstverhinderungsgründe und Entgeltfortzahlung wissen müssen, inklusive Neuerungen wie den persönlichen Feiertag. Ergänzt werden die Erläuterungen durch Musterformulierungen, zahlreiche Rechenbeispiele und aktuelle Judikate.
