§ 20 AngG, §§ 3 ff IESG - Die Judikatur gewährt dem Arbeitnehmer nach Eintritt der für ihn erkennbaren „Krise“ seines Arbeitgebers eine „60 Tage nicht übersteigende“ Frist, in der der Arbeitnehmer seine Forderungen ernsthaft einfordern oder wegen Entgeltvorenthaltung austreten kann.
